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    被王瑞东这一打岔，阮福根的感慨倒是消减了几分。他擦掉了脸上的泪痕，然后指着车间里的设备，对王瑞东和梁辰说：“瑞东，辰子，你们俩这些天就呆在日本，负责把这些设备全部拆下来，运回咱们会安去。这些设备在日本是怎么摆的，运回会安之后还得怎么摆。小日本的车间管理是有一套的，咱们既然把他们的厂子买下来了，所有该学的东西，咱们都得学到手，明白吗？”

    “明白！姐夫，您就瞧好吧！”王瑞东嘻皮笑脸地说。

    各家收购了日本企业的中方机构都采取了与全福公司相同的策略，即把日本工厂里的设备拆下来，运回中国恢复生产。大家这样做是有道理的，那就是因为日本的劳动力成本比中国要高出10倍有余，同样一件产品在日本生产，就完全丧失了价格优势，只有把设备运回中国去生产，充分利用中国的廉价劳动力优势，才能让这些企业真正地起死回生。

    各家日本企业的研究机构也被全盘接收，同样迁往中国。不过，对于原来的日本工程技术人员，中方答应全部保留，前提是他们必须前往中国工作。专利技术是死的，很多企业的技术诀窍都在工程技术人员的脑子里，只有把这些技术人员也接收过来，才能真正掌握日方技术的精髓，缩短中方消化吸收这些技术的时间。冯啸辰深谙此道，在策划收购那些日本企业的时候，就已经考虑好这个方案了。

    相当一部分日本的工程技术人员接受了前往中国工作的条件。这倒不是因为他们对老企业有多深的感情，而是近年来日本的制造业一直都在萎缩，工程技术人员失业状况十分严重，好不容易有一份工作，大家哪敢轻易放弃。如果他们不愿意去中国，那么等待他们就只能是改行从事其他职业，而其中最有可能的就是到服务行业去当普通的服务员，给人端茶倒水，这又岂是这些技术宅人们能够接受的工作？

    内田悠接到了不少业内同行向他通报将去中国工作的信息，他也知道这些人被挖到中国去会对日本自己的产业带来什么样的威胁，但他已经无力回天。池谷制作所本身的业务状况也很糟糕，本公司的雇员都面临着裁员的风险，内田悠又哪里有办法安置那些可怜的同行？

    “冯总，我真是服你了。亚洲金融危机，别人看到的都是那个危字，你却看到了那个机字，能够抓住这个机遇，从海外弄回来这么多好东西，这份眼界，让我老王实在是佩服啊。”

    在装备工业公司的办公室里，专程前往拜访的罗丘冶金机械厂副厂长王伟龙翘着大拇指，不无真心地向冯啸辰表示着敬佩。

    冯啸辰亲自给王伟龙倒了一杯茶，然后坐在王伟龙旁边的沙发上，笑呵呵地说：“老王，你啥时候也学会恭维人了？我这不过就是顺势而为，哪里谈得上什么眼界不眼界的。”

    王伟龙正色说：“这的确是一种眼界。你想想看，从来都是日本人来兼并我们中国的企业，啥时候轮到咱们去兼并日本人的企业了？可你冯总就能够抓住时机，促成了这次大并购，你看阮福根他们那些民营老板，可都是捡到宝贝了。说到这，我得抱怨一句了，这么好的事情，凭什么都便宜了那些民营企业，我们这些国营大厂也是可以去占占便宜的嘛。”
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